こんにちは！渡辺です！
本日は、2月からイーソーコの女性営業メンバーを中心に始めたTikTokについてお話ししたいと思います。
昨年から話を進めていたTikTokを開設し、最近ついに社内にも公表しました。
TikTokについてご存知の方も多くいると思いますが、改めて説明すると、平均約15秒ほどの動画を手軽に発信できるSNSです。
YouTubeのショートのような動画を手軽に発信したり、視聴をすることができます。
ただ、他のSNSと大きく違うところは、「アルゴリズム」という動画ごとの評価でおすすめ欄に表示されるため、フォロワー数に関係なく多くの方に再生され、どの動画にも偏りがない平等な仕組みになっています。
動画を投稿する側としては、いつ誰の何がトレンドになるか分からないのが特徴です。
では、なぜ今女性営業の一環として、TikTokを活用しようと思ったのか？
それは主に2点あります。
まず1つ目に、業界のイメージを覆す一つのきっかけにするためです。
物流業界は3K（きつい・汚い・危険）のイメージがある中で、最近ではDX化やロボットの導入により作業効率が向上すると共に、女性が大型トラックやフォークリフトで作業することも増えてきました。
ですが、進化していることを発信しない限り、情報も停滞し続けたままです。
業界にまつわる醍醐味や意外性、女性活躍などあまり知られていない情報を発信していきたいと思い、女性営業チームの中で立ち上げを行いました。。
発信することで、社会全体へ女性活躍の輪が広がるきっかけとなる一つの媒体にできるよう、発信を頑張っていきたいです。
2つ目にイーソーコグループの雰囲気を公開することです。
PRTIMESに掲載されていた記事によると、23卒の就活生の企業に最も求めることとして「働きやすさ」が40.3%を占めているのにも関わらず、
「働きやすい企業への入社を求めているが、働きやすい企業の探し方が分からない」という課題を持っている実態がありました。
特にTikTok利用者が1番多い10代に向けて、上司部下の関係性や普段のやり取りを公開することで、企業選びや興味を持ってもらえるきっかけに繋がるのではないかと考えています。
主に以上の2つの点から、多種多様な方へ幅広く伝えることができるTikTokを利用することで、業界や仕事面に対してのアプローチ、更には1日の初めに元気になるような、疲れた時にクスッと笑えるようなきっかけになる発信源にもなりたいと強く思っています。
始めたばかりでまだまだですが、枠に捉われず、エンタメ要素からイーソーコグループの社員や物流不動産ビジネスの業界について、多くのジャンルを混ぜて日々投稿していくので、ご覧いただけますと幸いです。
そして、ご覧いただくだけでなくフォローもしてもらえるととても嬉しいです！！
是非、よろしくお願いします！